маркетинговые и социальные исследования |
КлиентамПартнерам
|
ZORRYA - компания-инкогнитоКомпания ZORRYA существует больше 10 лет. Она является сетевым проектом, но при этом очень мало людей знают, как она устроена изнутри. Расскрываем всю правду о компании и помогаем понять, стоит ли работать в такой структуре. Подарочный бонусТак как ZORRYA - это Компания прямых продаж. Конечно, сложно мне это уже говорить, после просчёта бонуса за личную активность. Но, для нескольких единиц талантливых продавцов в Компании, руководство ZORRYA ввела подарочный бонус, на который выплачивается не деньгами, а товаром . Ну а что, пришёл торговать торгуй! Думаю, нужно поставить памятник тем дистрибьюторам, кто делает ло более 500 ед., это, около 40000 рублей!!! Им в подарок, безочковой продукции на 7700 руб. Хочешь денег, беги продавай и этот товар. Грустно!
Бонус наставникаКомпании прямых продаж, как правило заинтересовывают своих дистрибьюторов много продавать и строить одно-уровневые сети (расширять первую линию). Здесь понятно, не сделал дистрибьютор под тобой минимальную квалификацию в 50 ед., розничный доход в 40% получаешь ты. Дистрибьюторы под тобою берут товар по рознице и без скидо и не жужжат ! Но, под тем неквалифицированным участником тоже может быть несколько уровней таких же неквалифицированных участников. К сожалению, в Компании ZORRYA бонус наставника можно лишь получить только лишь с первого поколения! Грустно! К примеру, в Компании SYOSI, глубина получения так называемого бонуса наставника не ограничена глубиной по поколениям (до первого квалифицированного участника, не зависимо от глубины)! А это, уже хорошие деньги! Если участник первой линии, квалифицирован, то с него получаешь 20 * 35 = 700 руб. Как правило, основной оборот вашей структуры будут делать неквалифицированные участники на разных уровнях. Поэтому выплаты по этому массовому сегменту дистрибьюторов урезаны условием (только лишь по первому поколению). Групповой бонусЗдесь всё понятно. Квалификация идёт каждый месяц по лично-групповому обороту. Каждый месяц с нуля. К примеру, сделал дистрибьютор квалификацию Лидер с лго 4000 ед. (320000 руб.) , в следующем месяце упали объёмы слетел вниз на более низкий процент. Такая интерпретация группового бонуса маркетинг-плана ZORRYA мне больше нравится (я про оформление), пришлось немного повозиться.
Лидерский бонусДалее, лидерские группы с лго 4000 ед. отделяются, и с них можно получать, лишь выполнив требования по боковому лго (без лидерских веток L). Принцип классический для сетевого бизнеса: чтобы были длинные руки, надо, чтобы появились широкие плечи Для L1 (одна кв. лидерская ветка), лго 2000 ед. Для L2 (две кв. лидерские ветки), лго 1500 ед. Для L3 (три кв. лидерские ветки), лго 1000 ед. для М (четыре кв. лидерские ветки), лго 1000 ед. и т.д. ПодытожимВ ZORRYA всё достаётся немногим топ-ам, которые рисуют небо в алмазах своим голодным низам и рассказывают сказки про белого бычка...
|
2008-2023 © Исследовательская компания PreVIEW, +7 (383) 211-96-35, Новосибирск, ул. Ядринцевская 54
SEO продвижение сайтов разработка сайта Новосибирск – Студия ЯЛ |